雇用保険・社会保険・
労災保険などの
手続業務

入社・退職に関する手続をはじめ、健康保険の被扶養者に関する
手続、雇用保険・健康保険・労災保険の給付についての手続などを行います。

会社と従業員とがトラブルになることもありますので、
手続は正確に行わなければなりません。

当事務所は、これらの手続をオンラインで行うことが可能になった当初から
電子申請を活用しており、手続を正確かつ迅速に行うことが可能です。

よくいただくご質問と回答

建設業の一人親方ですが、私の労災保険の加入だけをお願いすることはできますか?
はい、建設業の一人親方のご依頼も受け付けております。
ただし、一人親方が労災保険に加入するには「労働保険事務組合」に事務の委託をしなければならないため、労働保険事務組合への入会金や会費が別途必要です。
離職票などの書類作成の方法について「相談だけ」をさせてもらうことはできますか?
申し訳ございませんが、書類作成の「ご相談」だけのお仕事は受任しておりません(顧問契約を締結いただいているお客様は除きます)。

書類作成のご相談をお請けすると、ほとんどの場合、当法人が書類作成するよりも時間を要します。当法人が書類作成するよりも時間がかかるということは、書類作成よりも多くの料金をいただかなければならなくなってしまうので、勝手ながら「書類作成のご相談」はお請けしておりません。

報酬額

下記の報酬額は、顧問契約がないお客様がその都度ご依頼いただく場合の報酬額です。
顧問契約をいただいているお客様は、一部のものを除き、
下記の報酬額はいただいておりません。

雇用保険手続の報酬額(一例)金額(税別)
被保険者の資格取得 (3ヵ月以上さかのぼる場合を除きます)2,000円
被保険者の資格取得 (3ヵ月以上さかのぼる場合)6,000円
被保険者の資格取得 (同居親族証明が必要な場合)6,000円
被保険者の資格喪失 (離職証明書(離職票)作成を除きます)2,000円
被保険者の氏名変更2,000円
離職証明書(離職票)作成6,000円
事業所各種変更 (名称・所在地等の変更)4,000円
適用事業所設置届(新規の届出)の作成18,000円
適用事業所廃止届の作成5,000円
被保険者60歳到達時賃金月額証明書の作成6,000円
高年齢雇用継続給付申請手続(1回あたり)4,000円
被保険者休業開始時賃金月額証明書の作成6,000円
育児休業給付金支給申請手続(1回あたり)4,000円
健康保険・厚生年金保険手続の報酬額(一例)金額(税別)
被保険者の資格取得 (60日以上さかのぼる場合を除きます)2,000円
被保険者の資格取得 (60日以上さかのぼる場合)6,000円
被保険者の資格喪失2,000円
健康保険被扶養者の追加・削除・変更 (国民年金第3号に関する手続含みます)2,000円
被保険者の氏名変更2,000円
年金手帳再交付2,000円
事業所各種変更 (名称・所在地等の変更)4,000円
新規適用届10,000円
新規適用届に付随する年金事務所への出頭代行 (大阪府内の年金事務所)18,000円
年金事務所の調査対応(新規適用届に付随するもの以外)(大阪府内の年金事務所)30,000円
年金事務所の調査対応(新規適用届に付随するもの以外)(京都府・兵庫県・奈良県・和歌山県・滋賀県)40,000円
適用事業所全喪届の作成5,000円
標準報酬月額の定時決定(算定基礎届の作成) ≪基本料金≫20,000円
標準報酬月額の定時決定(算定基礎届の作成) ≪届出対象者1人当たり≫600円
標準報酬月額の定時決定(算定基礎届の作成※二以上勤務者) ≪基本料金≫5000円
標準報酬月額の定時決定(算定基礎届の作成※二以上勤務者) ≪届出対象者1人当たり≫600円
標準報酬月額の随時改定(月額変更届の作成) ≪基本料金≫5,000円
標準報酬月額の随時改定(月額変更届の作成) ≪届出対象者1人当たり≫600円
標準報酬月額の随時改定(月額変更届の作成※二以上勤務者) ≪基本料金≫5,000円
標準報酬月額の随時改定(月額変更届の作成※二以上勤務者) ≪届出対象者1人当たり≫600円
賞与支払届の作成・届出 ≪基本料金≫5,000円
賞与支払届の作成・届出 ≪届出対象者1人当たり≫200円
傷病手当金支給申請(1回あたり) (医師等の証明はご自身で取得いただきます)8,000円
出産育児一時金支給申請4,000円
出産手当金支給申請(1回あたり) (医師等の証明はご自身で取得いただきます)8,000円
産前産後休業期間の保険料免除手続2,000円
育児休業期間中の保険料免除手続(1回あたり)2,000円
高額療養費支給申請(1回あたり)4,320円
限度額適用認定申請2,000円
埋葬料(埋葬費)支給申請4,000円
労災保険手続の報酬額(一例)金額(税別)
療養(補償)給付請求8,000円
療養(補償)給付たる療養の費用請求12,000円
休業(補償)給付請求(初回)16,000円
休業(補償)給付請求(2回目以降)8,000円
第三者行為災害届の作成20,000円
障害(補償)給付請求24,000円
通勤災害の加算額 (通勤災害の場合は(1)(2)(3)の額に加算されます)6,000円
死傷病報告8,000円
その他の手続の報酬(一例)金額(税別)
労働保険成立に伴う労働保険料の申告10,000円
労働保険の年度更新 ≪基本料金≫20,000円
労働保険の年度更新 ≪届出対象者1人当たり≫400円
労働保険関係成立4,000円
継続事業一括の認可・取消・変更4,000円
労使協定の作成・届出≪労使協定の種類ごと≫4,000円
労使協定の作成・届出≪一事業所増加ごと≫2,000円
定期健康診断結果報告書の作成・届出 ※個々の健診結果の集計なし4,000円
定期健康診断結果報告書の作成・届出 ※個々の健診結果の集計あり4,000円
+(集計対象者数×100円)
特殊健康診断結果報告書の作成・届出 ※個々の健診結果の集計なし4,000円
特殊健康診断結果報告書の作成・届出 ※個々の健診結果の集計あり4,000円
+(集計対象者数×100円)
総括安全衛生管理者・安全管理者・衛生管理者・産業医選任報告の作成・届出4,000円
審査請求手続・再審査請求手続 (労働保険・健康保険・厚生年金)4,000円
労働基準監督署の是正勧告への対応業務(是正報告等)※軽微なもの20,000円
労働基準監督署の是正勧告への対応業務(是正報告等)
※未払賃金の精算を伴うもの等
※就業規則の制定・変更、労使協定の作成・届出等を伴う
場合は別途報酬を申し受け致します。
50,000円~